В соответствии с нашими процедурами кадровой политики мы добавляем поданную
вами заявку в базу кандидатов для оценки. Мы используем принцип «Правильный
кандидат на правильную позицию» и применяем опросы, кадастры поведения и
компетенций, а также тематические исследования для оценки знаний, навыков и
компетенций кандидатов с соответствующим опытом и подготовкой. Кандидаты,
получившие положительную оценку, становятся членами нашей команды.
Если вы замотивированный, творческий, динамичный, энергичный человек, если вы
придаёте значение личностному развитию, создаёте хорошее настроение для себя и
для других, занимаете активную жизненную позицию, ориентированы на позитивное
взаимодействие с гостями и хотите сделать карьеру в сфере услуг, мы с нетерпением ждём вас в нашей команде!